清风扬正气 廉韵沁人心--三分公司廉洁文化建设工作纪实

来源:三分公司 时间:2023-01-09 15:00:26 作者:三分公司魏中彪浏览量:

2022年以来,三分公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以做到“两个维护”政治责任为目标,多渠道、多举措、多方位统筹推进廉洁文化建设,推进全面从严治党向纵深发展,为企业高质量发展提供了坚强政治纪律保障。

紧抓教育导向,树牢规矩意识

突出廉洁文化教育治本功能,组织学习宣贯中纪委十九届六中全会、省纪委十一届二次全会等上级会议精神,定期专题学习《中国共产党问责条例》等内容,通过书记带头讲廉政党课、党员上台朗读红色经典、其他职工积极参与述廉、党员家属签订廉洁家书、设置廉洁文化墙等方式延伸廉洁文化触角。注重创新传播载体,制作张贴廉洁海报20余张,集中研学《蜕变的人生》等“每月一课”影片11次,利用QQ群、微信公众号定期分享“以案说纪警示案例”48期,推送党纪党规图解20余条,切实筑牢拒腐防变思想防线。

围绕活动主线,营造廉洁氛围

依托主题党日活动这一抓手,全面引领廉洁文化建设工作提质增效。全年共组织开展“重温入党历程 践行初心使命”等革命传统教育2次、“聚焦廉洁美 你我共同建”廉洁作风等主题实践活动7次、“普法与倡廉”专题活动1次、“党建引领促廉洁、志愿服务助和谐”及其他群团活动3次,通过一系列卓有成效主题活动厚植党员队伍赤子情怀,砥砺清正担当作为。

强化作风建设,提升工作实效

将廉洁文化建设融入作风建设全程,日常严格日志考勤、会议纪律、办公区管理等规定,周度对日志完成、月度对考勤执行等情况进行公示通报,对履责不力同志逐一开展约谈,督促全员落实岗位职责,整治懒散拖浮习气。积极开展劳动竞赛,在“比、学、赶、超”中发现培养人才、提升技能,先后与中建三局、亳州及阜阳地方平台等企业合作预付款、短账期项目,同时加大石子等地材业务拓展并成功中标多个项目,为公司创新驱动发展增添新动能。

结合工作实际,健全清廉机制

注重在业务实践中历练清廉本色,收集整理行业岗位廉洁从业风险并纳入营销人员知识手册统一下发。立足合同履约环节,健全合规运行机制,修订投标报价办法、参加投标报价会、建立投标报价评审工作群、约谈运输公司告知合作廉洁事项,持续推动监督贯穿投标报价全程。强化合同签订后履约管理监督,优先保障预付款、集采与高效益、高周转项目资源需求,及时跟进结算,减少异常待结。紧盯重难点债权及滞纳金项目,联动开展债权清欠与滞纳金签订常态督办,以完善合同履约机制促进实现更高质量发展

风清气正促发展,凝心聚力谱新篇。在公司党委、纪委的正确领导与大力支持下,三分公司廉洁文化建设取得了一定成效,为推动业务经营提供了有力保障。“赶考”的脚步从未停止,廉洁文化建设永远在路上,站在党的二十大新起点,三分公司将以“钉钉子”的精神坚定不移继续把加强廉洁文化建设作为一体推进“三不腐”重要抓手,厚植廉洁文化根基,创新建设特色载体,完善工作体制机制,全力推动廉洁思想入脑入心、育人铸魂,奋力开创高质量发展崭新局面。