为深入贯彻集团一届六次职代会暨2019年工作会议及公司一届四次职代会暨2019年工作会议精神，鼓励职工积极为企业的改革发展建言献策，充分调动和发挥广大职工的积极性和创造性，公司工会于2019年二季度组织开展了“合理化建议月”活动。

活动开展以后，广大职工积极响应，踊跃参加，为企业的改革发展建言献策，共征集到合理化建议25条，涉及到企业技术创新、节约降耗、经营管理、企业文化等多方面。经过评审小组采纳审定、反馈和评比，最终由蚌埠建材桑迪提出的《混合砂替代河砂在预拌混凝土中的应用》荣获一等奖；安徽瑞特曹洋洋.姚超提出的《混合砂复配使用代替纯河砂降低成本》、蚌埠建材蒋磊磊提出的《泵送设备加装在线视频监控系统》荣获二等奖； 蚌埠建材胡忠楠提出的《利用统计过程控制图对生产过程进行预防性质量管理》、机关核算部顾友静提出的《核算管理信息化建设》、蚌埠建材刘志强提出的《局域网共享文件夹 》荣获三等奖。

为激励广大职工为企业建言献策的积极性创造性，此次活动评选出优秀奖两名。

通过开展“合理化建议月”活动，充分展示了广大员工中蕴藏的无限智慧和巨大能量，以及参与企业民主管理的极大热情，对公司加快发展、加强管理起到积极的推动作用。